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领取宣传物品通知范文模板(精选5篇)

发布时间:2023-01-14 19:43:50阅读量:542

领取宣传物品通知范文模板 第一篇

行政人事部特申请给公司全体员工发放中秋节福利礼品。凡在xx年9月5日前入职人员(请假人员除外),均可获得中秋节日礼品一份,可根据公司财务预算,中秋福利礼品发放具体方案如下:

方案一、礼品:

预计人数物品名称数量单价小计备注

66人月饼1盒¥80 ¥5280

可口可乐2鑵¥ ¥330

苹果5个¥ ¥924

礼品袋1个¥ ¥66

合计:¥66 ¥6600

注:以上物品具体价格以实际购买价格为准。

方案二、补贴:

类型预计人数补贴标准小计备注

高管10人200元/人xx元具体的员工名单见附表

员工54人100元/人5400元

合计:7400元

方案三、聚餐:

类型预计人数聚餐标准小计备注

x元/人具体的员工名单见附表

合计:xx

(一)发放对象:公司全体员工(截止9月17日前入职员工);

(二)发放时间:xx年9月18日(下午14:00);

(三)发放地点:公司本部8楼;

(四)组织发放人员:xxxx;

(五)发放方式:由行政人事部统一发放,各部按通知时间,安排人员到指定地点领取,各部门领取时根据附件表格,自行将当天在职人员名单统计清楚,并请在xx年9月18日上午10点前提交到行政人事部行政专员处,我部将按部门提交名单实际人数发放数量;

(六)物品采购:所有物品需在9月17日下午17:00准时送到公司;

(七)注意事项:

1、各部门在将礼品领回去之后,请尽快发放给各位员工,如发现月饼有发霉或其它质量问题,饮料有开启过期现象,请勿食用,并请发放当天及时到行政人事部换取,越期不换;

2、为避免出现有人重复领取,我部只按各部门所确认的名单人数发放,请各部门准确统计好名单;

3、因物品在运送、搬运过程中可能有损坏的情况,如损坏情况不严重,而非质量问题将不作更换;另外损坏情况严重的,将视情况而定再做更换;

4、人员统计表截止xx年8月27日入职员工。

领取宣传物品通知范文模板 第二篇

各县区食安办、文明办,市食品安全委员会有关成员单位:

公益宣传是各级各类媒体平台的应有职能和社会责任,是推进省级食品药品安全城市创建的重要助力,为进一步营造社会共治舆论氛围,必须要强化食品药品安全的公益宣传,推动创建工作扎实有效开展。经研究决定,在全市全面开展食品药品安全公益宣传工作,请结合实际,抓好贯彻落实。

一、工作目标

以人民满意为标准,践行“宣传就是监管力”理念,大力开展食品药品公益宣传工作。发挥各种媒体宣传优势特别是新媒体优势,突出主题、突出特色、突出创意,多形式、多层次、多视角、高密度、立体式开展宣传,着力提升市民知晓率、社会参与率和人民群众满意率,确保食品药品安全群众满意率超过70%,推动全市食品药品安全治理水平持续提升。

二、工作安排

2.开展户外公益宣传。各县区、各机关单位,要在城区交通主干道、旅游景点、公交车候车站等地点,利用电子显示屏、LED屏滚动播放食品药品安全宣传口号、公益广告和科普知识短片;利用灯箱广告、道旗广告、楼宇广告、建筑围档、道路隔离带等载体悬挂标语牌、宣传条幅等;要设立社区宣传栏,各街道、社区都要设立宣传橱窗,张贴食品药品安全创建工作宣传海报、刊登科普知识;发挥公共交通工具作用,公交车、出租车等显示屏上要播放食品药品安全宣传标语、公益广告和科普知识短片,在车体上制作公益广告,传播食品药品安全理念;各食品药品生产经营场所、餐饮服务场所要在醒目位置统一悬挂、张贴食品药品安全宣传牌、宣传标语,公布市民投诉举报电话,摆放宣传品等,有条件的食品药品经营单位要设立宣传台。

三、工作要求

(一)统一思想,提高认识。各县区政府和市直各有关部门要充分认识开展食品药品安全公益性宣传的重要性和必要性,各级食安办要牵头、抓实,要细化任务分解,制定具体实施方案,不断加大经费投入力度,落实有关保障措施,把一些行之有效的宣传形式和方法制度化、经常化。要做好组织工作,把公益宣传活动贯穿创建工作活动始终,认真组织实施,在媒体重要版面、创建专栏和专题页面集中发力,形成强大宣传声势。要进一步强化责任,落实专人负责,确保创建公益宣传工作的连续性和实效性。

(二)健全机制,形成合力。市直各有关部门要立足长效,健全工作机制,结合工作职能,围绕创建工作目标,认真制定细化公益宣传工作方案。要充分发挥自身职能作用,综合运用各种宣传载体和形式,面向群众、面向企业、面向社会,开展丰富多彩的公益宣传活动,营造良好的公益宣传氛围,共同推动食品药品公益宣传工作,形成宣传工作的活力和合力。

(三)落实责任,增强效果。食品药品安全关系到广大人民群众的身体健康和生命安全,是人民群众最关心、最直接、最现实的'利益问题。各县区、各机关部门要落实好宣传载体,设计好宣传内容,并运用丰富多彩的宣传形式,提高宣传效果,增强宣传感染力和社会影响力。

(四)注重实效,强化督查。各县区、各机关单位要结合本地本单位实际,扎实开展公益宣传教育活动,切忌走过场,搞形式主义,要制定过硬措施,确保宣传活动取得实效。市文明办、市食安办将把各级各部门开展公益宣传工作情况列入年度工作目标考核的重要内容,作为重要考核加分项目。同时,各级文明办、食安办要开展经常性的检查、督察,推动食品药品公益宣传落实到位。

附件:淮南市创建省级食品安全示范城市宣传标语

淮南市食品安全委员会办公室

淮南市精神文明建设指导委员会办公室

20xx年6月29日

领取宣传物品通知范文模板 第三篇

基层各单位、机关有关部(处)室:

为了贯彻落实党的xxx、十六届三中全会和《xxx办公厅关于开展资源节约活动的通知》精神,坚持以人为本,全面、协调、可持续的发展观,加快建设资源节约型社会。根据市经贸委等8部门《关于组织开展20xx年全国节能宣传周活动的通知》(某经贸资源[20xx]111号)精神,确定今年6月12日至18日为全国节能宣传周,此次活动的主题为“全民动员,共建节能型社会”。为切实组织好今年的节能宣传周活动,现提出如下意见,请遵照执行。

一、认清形势,强化意识。

能源是国民经济发展和人类赖以生存的重要物质基础,随着经济快速增长和人民生活水平不断提高,能源需求大幅度增加,供需矛盾十分突出。节能是缓解能源制约矛盾,保障国家能源安全的现实选择,是解决能源环境问题的根本措施,是提高经济增长质量和效益的重要途径,是增强企业竞争力的必然要求。必须从牢固树立和认真落实科学发展观的高度充分认识节能工作的重要意义,通过开展节能宣传周活动,进一步提高员工的资源意识和节约意识,增强危机感和责任感,引导职工自觉投入节能型社会建设,促进集团公司可持续发展。

二、加强领导,明确分工。

各单位要强化领导,精心安排狠抓落实,务求实效。教育部门要在中小学广泛开展形式多样的节能教育、宣传,积极组织中小学生参加节能征文活动。科技部门要把节能知识作为科普宣传的重要内容,着重宣传节能技术和成果应用所取得的节能效果,进一步加大对节能新技术、新产品研制和推广的支持力度。环保部门要突出宣传节能对改善生态环境、促进国家环保模范城市和生态区域建设的重要作用,在即将开展的全省环保标语上墙竞赛活动中,将节能宣传列为标语内容。新闻部门在宣传周期间要把节能宣传作为报道重点,通过跟踪报道、开辟专题节目、播放节能公益广告和宣传片,提高全社会对节能工作的关注,引导人们改变不合理的消费方式,杜绝浪费,节约资源。工会组织要把节能降耗作为职工劳动竞赛和群众性技 术创新活动的重要内容,广泛开展“岗位节能、降本增效”活动。共青团组织要号召青年志愿者开展以节能为主题的社会实践活动,开展能耗调查、节能建议、节能革新等活动。

三、突出重点,讲求实效。

宣传周期间要集中宣传国家、省、市及企业面临的能源形势;宣传坚持节约优先、效率为本,走跨越式节能的重要性;宣传节能对于促进可持续发展、推进循环经济、确保“两个率先”目标顺利实现的重大意义;宣传节能的方针、政策、法律法规和标准规范;宣传节能的先进典型和经验,查处和曝光严重浪费能源的行为。各单位要对本单位节能管理现状、能源消耗指标进行一次全面检查,找出差距,明确措施,落实整改,促进节能降耗,全面推进资源节约活动深入开展。

四、围绕主题,面向基层。

各单位要结合实际,发挥自身优势,广泛动员、大力宣传,形成强大的宣传声势,做到家喻户晓,人人皆知,确实增强全员自觉节能的意识;要充分利用画廊、墙报、黑板报、广播电视开展丰富多彩的宣传活动,矿区主干线、集团公司机关及华美商厦都要悬挂宣传条幅,营造浓厚的节能氛围;要紧紧围绕节能宣传周的主题,通过开展各种形式的群众性技术创新活动,组织广大职工为企业节能献计献策,促进节约能源、降低成本、提高效益。

请各单位在宣传周活动结束后,及时进行总结,并对今后的活动提出建议,6月24日前将书面材料报集团公司节能管理处。

附:20xx年节能宣传周口号

一、全民动员,共建节能型社会

二、节约能源,持续发展

三、节约能源,保护资源,保护环境

四、节约能源、大有可为,功在当代、利在千秋

五、合理使用能源,提高能源利用效率

六、能源连着你我他,节约能源靠大家

七、为了明天更美好,请节约使用能源

八、使用节电产品,倡导绿色消费

九、绿色照明,节约用电

十、减少待机能耗,节约使用电能

领取宣传物品通知范文模板 第四篇

一、活动时间

20xx年6月15日至9月30日。

二、活动对象

全市各类中小学校、幼儿园。

三、活动内容

(一)开展校园消防安全集中排查。集中对校园内消防器材和消防设施是否完整好用,安全出口是否畅通,消防控制室值班人员是否持证上岗,周末学生班车、校车等接送学生车辆是否配备灭火器、安全锤等内容进行一次认真检查,尤其是对寄宿制学校的宿舍、食堂等重点部位开展检查,全面消除各类火灾隐患。

(二)开展“四个一”活动。各中小学校、幼儿园普遍开展以“上一节消防课、开展一次逃生疏散演练、参观一次消防队站或科普教育基地、完成一次暑期家庭消防作业”为内容的“四个一”活动。其中,学生家庭消防作业,可以是反映参观消防队站(消防科普教育基地)体会认识的作文,也可以是家庭消防演练活动的记录、家庭逃生疏散的计划等。

(三)开展“大手拉小手”暑期消防科普活动。各县(市、区)教育局、公安消防大队要广泛组织开展“大手拉小手”暑期消防科普活动,重点组织外来务工人员子弟学校、特殊教育学校的学生和农村留守儿童,到教育馆、消防安全教育示范学校、公安消防队站等消防科普教育基地开展一次参观学习活动,学习消防安全常识,进行消防器材使用体验。

(四)开展暑假消防宣传实践活动。暑假期间,中小学生参与消防安全活动纳入校外社会实践内容,各县(市、区)公安消防大队要会同当地共青团、科学技术协会开展中小学生校外消防宣传实践或消防宣传“下乡”活动,发动广大中小学生走街串巷、进村(社区)入户开展宣传,扩大消防宣传的覆盖面。市教育局、市消防支队在三明市消防支队特勤中队连续多年举办了“雏鹰消防少年军校夏令营”活动。各地要采取多种形式,举办“消防夏令营”活动有组织、有计划地安排学生走进消防部队,让师生一起感受消防、体验消防、了解消防。举办消防知识讲座、观看火灾警示教育片、观摩消防演练、开展消防知识竞赛、绘制火场逃生路线图、组织互动游戏或消防竞技活动,使师生们掌握基本防火灭火消防安全常识、火灾逃生技能、地震自救知识和避险技能。

(五)开展“火灾隐患随手拍”活动。发动教师、中学生拍摄居家周边、旅游点等场所的火灾隐患,向当地的“96119”或迪庆消防官方微博进行举报投诉,培养关注身边消防安全的习惯。各地公安消防大队要及时查处举报投诉的火灾隐患,按规定兑现奖励,充分调动师生举报火灾隐患的积极性。

四、工作要求

(一)提高认识。开展暑期消防安全宣传教育行动,是深入推进学校消防安全宣传教育工作、提高学校防灾抗灾能力的重要举措,是提高师生及学生家庭消防安全意识和自防自救能力的重要手段,也是通过“教育一个孩子、带动一个家庭、覆盖整个社会”,全面提升国民消防安全素质的重要途径。各县(市、区)教育局和公安消防大队要切实提高思想认识,协助教育部门制定学校消防宣传教育工作规划,加强沟通协作,强化组织领导,制定详细方案,明确工作责任,确保各项活动扎实开展。

(二)形成合力。各县(区)教育局、公安消防大队要认真贯彻落实《xxx关于加强和改进消防工作的意见》、《全民消防安全宣传教育纲要》和教育部、xxx《关于进一步加强中小学消防安全教育工作的通知》精神,结合xxx考核相关要求,强化消防安全宣传教育的协同配合,加强对暑期消防宣传教育行动工作的指导,及时研究解决工作的难点、瓶颈性问题;要定期对暑期行动开展情况进行督导检查和帮扶指导,将行动开展情况纳入学校安全检查、年终工作考评中。

(三)务求实效。各县(市、区)教育局、公安消防大队要借鉴消防安全宣传教育工作的先进经验,改进工作方法,提高消防宣传教育的针对性,因地制宜抓好各项暑期消防安全教育行动的开展,务求实效。要针对不同年龄阶段学生认知特点,合理确定活动内容和形式;要将此次暑期行动与消防安全示范学校创建结合起来,对表现突出的单位、学生和家庭进行宣传表彰;要利用各类媒体对行动进行持续的宣传报道,营造浓厚的氛围;要认真总结行动成功经验,建立利用暑期、寒假开展消防宣传教育行动和学校消防宣传教育的长效机制。

活动结束后,请各县(市、区)教育局、公安消防大队于10月1日前及时将活动总结上报至市教育局安全科、市公安消防支队宣传科。

领取宣传物品通知范文模板 第五篇

各单位、各部门:

根据天津市《关于建立全市职工平均工资发布及工资保险福利待遇正常调整制度的暂行办法》(津政发[]17号)文件精神,现将我校20xx年度防暑降温费的发放原则及标准通知如下:

一、 发放范围

20xx年5月6日我校在册的在职职工和离、退休人员(第三条除外)。

二、发放标准

一次性发放564元/人(141元/月)。

三、不享受人员范围

1、享受劳保待遇、外借及20xx年6月至9月因出国仍未上班人员。

2、因各种原因在我校已停薪的人员。

四、20xx年5月10日至9月30日报到工作人员,按照夏季在校工作的实际月份补发防暑降温费。补发公式为:128元/月×夏季工作月数(含报到当月)。

五、发放程序

1、各单位于20xx年5月12日前按上述范围及标准填写《20xx年防暑降温费发放明细表》一式二份,报人事处薪酬管理科,离、退休人员由离退处负责造册。各单位电子版报薪酬管理科储信娟。

2、经人事处审核后,由财务处统一发放。

附:20xx年防暑降温费发放明细表

中国民航大学人事处

20xx年5月6日

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